8月31日～9月2日，我院举办了2016级规培生及新职工岗前培训。开班仪式由副院长董宁主持，各基地主任、秘书及职能科室负责人出席了仪式。新职工、规培学员共150人参加。
董院长致欢迎辞并介绍了国家规范化培训的背景及模式，解读了规范化培训的相关政策及制度，指出规范化培训是一项长期的重要的任务并提出要求，一是各基地主任及秘书高度重视，因才施教；二是科教科要加强管理，形成规范，抓好质量；三是职能科室为规培学员及新职工做好后勤服务；四是鼓励学员勤奋学习，努力工作，与时俱进，敢于创新，树立全心全意为病人服务的理念。
在为期3天的岗前培训中，医院安排了15名教师对学员进行了18个知识模块的培训，其内容包括医德医风、法律法规、医患沟通及人文素养、管理制度、消防、院感及病历书写等多个学科领域，旨在启发学员的临床思维，强化人文修养及医患沟通，规范病历书写，重视患者的十大安全目标。
通过岗前培训及考核，有利于学员们了解医院文化，熟悉医院的环境，学习医疗相关知识，提高临床工作的适应能力，使他们能尽快转换角色，适应环境，融入医院团队。 |
